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台北纪委打好 “组合拳”筑牢“防火墙”

发布时间:2018-08-21 阅读量:

今年以来,台北投资公司纪委适应党风廉政建设新形势,严格贯彻落实集团公司纪委和公司党委工作部署,按照全面从严治党的新要求,突出主责主业,周密部署安排,打出一套监督执纪“组合拳”,筑牢廉洁从业“防火墙”,营造出风清气正、崇廉尚洁的良好氛围。

强化责任落实,细化全面从严治党措施。明确分工,细化责任。重新梳理党风廉政建设责任清单,进行职责再明确、责任再分解和压力再传导,形成完整的党风廉政建设责任链条。与基层党组织签订了全面从严治党责任书,加强对落实“两个责任”和班子成员“一岗双责”的督导,推动主体责任有效落实;健全网络,注重考核。重新选聘了12名党风廉政监督员,全体管理人员结合自身岗位特点递交手写廉政承诺书。扎实开展党风廉政建设责任制考核工作,进一步细化考核内容、量化考评指标、实化考核流程,及时通报考核结果,充分发挥考核工作的严肃性、激励性。

加强思想教育,增强廉洁从业意识。注重廉洁提醒教育。对50余名新提拔及部分岗位调整的管理人员进行任前廉政谈话,组织全体管理人员进行党风廉政知识测试。在重大节日等时间节点,重申廉洁规定要求、发送廉洁短信,进行提醒教育;注重廉洁宣传教育。邀请集团领导作党风廉政专题报告,组织开展基层单位党政“一把手”交流上廉政党课活动,注重党课教育效果。每月编发一期《党风廉洁教育》材料,供各支部组织学习。认真组织党员、管理人员学习《监察法》和市作风建设“八条禁令”,全体管理人员参与学习监察法手机微测试活动;加强文化、阵地建设。根据市级廉政文化示范点“提标升级”活动要求,建设公司廉政文化教育室。积极参与集团纪委组织的廉政书画、摄影作品征集活动,参加学习贯彻监察法电视知识竞赛。

忠实履行职责,扎实推进监察全覆盖。做好廉洁风险防控机制建设工作。对全体管理人员开展风险排查,重点对项目建设、物资采购等8个重大事项和资源发包、资产处置、土地管理等重要环节,开展廉洁风险防控工作,切实提高全员廉洁风险防范的意识和能力;加强工程项目效能监察。紧盯项目建设、基建工程等重点领域,严格执行集团公司招投标管理办法,推行评标人员、中标单位廉洁承诺制度,切实维护和保障企业与职工的利益;加强纪律作风督查。对管理人员开展常态化监督,抓早抓小、提前防范,用好第一种形态。对“三项费用”“两支笔”签报执行情况进行专项检查,强化“三项费用”管控。抓好党务、企务公开工作,对公开情况和群众反映的问题进行监督检查。(北纪)

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