今年以来，金桥制盐公司全面贯彻落实全面从严治党要求，着力在思想教育、执纪问责、机制建设、队伍建设上出实招，扎实推进党风廉政建设工作。

强化思想教育。根据《党委中心组学习计划》，党委班子用好用活中心组学习平台，吸收中层管理人员学习党的十九大精神，新党章、“两准则”、“三条例”及集团党委工作会议精神，抓好党员干群思想教育；通过开展廉政警示教育，干部任前廉政谈话，各支部书记轮流上廉政党课等一系列活动，坚定政治方向，筑牢廉洁防线。

强化执纪问责。加强对纪律执行情况的监督检查，持续开展纪律作风整顿活动；完善公司副职级以上人员个性化责任清单，对履职情况进行台账化管理，全程留痕，真正变清单为行动；签订党风廉政建设目标责任书，将“两个责任”逐层传导到位，一级抓一级，层层抓落实，对履行“一岗双责”不力的干部严肃问责。
　　强化机制建设。按照集团党委要求，制定切实可行的廉洁风险防控机制推进方案，按照时间节点有序开展活动；通过对廉洁风险点的排查防控，发现问题及时整改，强化防控机制建设，切实做好大宗物资采购、工程项目、资金使用、选人用人等方面的廉洁风险防控，着力构建“三位一体”廉洁风险防控机制，为公司发展提供坚强的政治保证。

强化队伍建设。建立健全组织架构，各总支、支部配备党风政风监督员，提高监督执纪能力；进一步加强对纪检监察人员的培养，通过关注“共产党员”、“山海廉韵”、“清风苑”等微信公众号，结合各支部QQ及微信群工作群等适时为纪检监察人员“充电”，切实提高纪检监察人员的本领。（金纪）