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双菱纪委完善内控制度助勤廉

发布时间:2016-05-23 阅读量:710
 

为了进一步加强企业内部管理,促进工作作风转变,提高工作质量和效率,双菱公司纪委在全面排查廉政风险的基础上,有针对性地抓住重点,完善制度,配套和细化相关措施,努力构建科学、系统、完整、有效的内控预防体系。一是抓好工作流程管理。根据岗位工作情况的变化和人员调整,及时对各科室岗位职能设置中存在的流程不科学、衔接不紧密、职责不明确、监管不到位等缺陷和漏洞,合理进行调整优化,完善和明确工作程序,强化流程监控,严格按工作流程和相关规章办事,有效规避廉政风险。其次抓好制度完善。针对排查出的共性和个性廉政风险,结合廉政风险防控措施,以权力集中的股室岗位为重点,着力从部门所属范围内的物资管理、全面预算、合同管理、应收账款、资金管理等制度入手,对内控流程、规范控制体系、明确职责等制度进行全面修订,明确要求财务人员一要忠于职守讲原则、二要心细谨慎做实事、三要管好财物帐目清、四要廉洁自律守法纪,努力提高工作执行力和工作效率,全面推进财务管理一体化、标准化和流程化,为进一步提升管理水平奠定了坚实的基础。

                            

(刘建州)

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