近日，利海公司2022年度“践行二十大精神，冲刺全年目标”第八届员工劳动技能竞赛正式拉开序幕，140名员工报名参赛，迅速掀起了“学技术、练本领、提安全、强素质”的热潮。

完善方案，形成长效机制。该公司工会认真部署，成立竞赛活动领导小组，制定竞赛方案，完善操作技能比赛细则。为确保竞赛顺利开展，竞赛仲裁组、裁判组、安全组人员分工明确、各司其职、密切配合，确保了整个竞赛过程及结果的严肃性、客观性和公正性，保证了劳动竞赛活动的有效开展。

创新机制，提升技能水平。该公司结合生产实际，扩大参赛范围，创新比赛形式，分别在双氧水装置、氯化苄装置、苯甲醇装置、仓储中心、维保中心等重要操作岗位分组进行理论知识和实际操作比赛，其中抢险救援比赛项目在全公司范围内进行，提升了员工安全应急处置能力。同时鼓励员工在竞赛过程中对工艺流程、技术规范、安全防范等方面提出合理化建议，进一步激发员工创新活力。

营造氛围、掀起大干热潮。11月份，各参赛部门利用部门例会、班前会等形式进行宣传，动员广大职工积极参加本次竞赛活动，实现技能和素质同步提升。各部门、班组迅速投入到劳动竞赛大干中去，掀起“践行二十大精神，冲刺全年目标”良好氛围。大家表示一定要撸起袖子加油干，调动一切积极因素，克服一切困难，打好四季度收官战，全力冲刺全年目标任务，以实际行动争落实党的二十大精神。

    （王静静）