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灌西公司“四个一”掀起竞赛新热潮

发布时间:2018-04-11 阅读量:283
 

当“高质发展,后发先至”举全市之力发展连云港的序曲拉开之时,灌西投资公司“拼搏二季度,实现双过半”劳动竞赛也激情展开。

精心谋划定目标,企业上下“一盘棋”。三月中旬,该公司紧紧抓住黄金生产的大好时节,围绕“三超两增一确保”年度目标,在公司上下开展“大干二季度”劳动竞赛,以竞赛促生产,以竞赛促发展。成立了竞赛活动领导小组,印发《关于开展“拼搏二季度,实现双过半”劳动竞赛活动的通知》文件;各单位、部门围绕竞赛要求,迅速行动,扎实推进,形成上下“一盘棋”。

广泛宣传鼓士气,企业上下“一股劲”。竞赛开始后,各单位、部门层层召开动员会议,利用微信群、QQ群、宣传栏、张贴标语等方式,宣传竞赛活动的意义,广大干群精神奋发,斗志昂扬,在各生产现场,一派厉兵秣马、热火朝天的繁忙景象。竞赛中,公司注重挖掘各类先进典型、经验做法强化宣传,营造浓厚的竞赛氛围,以竞赛文化深化企业文化,促成上下“一股劲”。

明确责任抓落实,企业上下“一条心”。根据公司年度目标计划及一季度各项经营指标完成情况,围绕安全生产、盐质盐量、码头物流、创新创优等33项指标,对各单位、部门下达了竞赛指标,明确了目标考核任务;各单位、部门对指标进行细化、量化,分解到每个分公司、班组。竞赛结束后,该公司工会将组织对单位、部门、班组、个人进行考核,扩大全员参与,实现上下“一条心”。

强化安全抓监管,时刻紧绷“一根弦”。认真抓好安全生产教育,引导员工增强安全生产意识;加大安全检查、整改和处罚力度,杜绝违章作业,为员工营造一个良好的安全生产环境;结合“安全生产月”活动,按照“应急救援到位”的要求,组织形式多样的演练等系列活动,引导干群根植安全理念,打牢竞赛安全基础,时刻紧绷“一根弦”。

                                       (西  工)
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