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今天我来当班长

发布时间:2017-07-05 阅读量:377
 

“伙计们,今天是我当轮值班组长的最后一天,首先,大家要带好劳保用品,按时巡检、取样,发现问题及时上报;其次,控制好工艺参数,根据实际情况及时做出调整,确保装置安全运行;最后,外边在下着雨,大家伙爬楼梯的时候慢一些,防止脚滑……。下面进行安全每日一题:物料泄露如何处理?”这是笔者在氯化苄装置丙班班前会上看到的一幕,说话的人叫刘剑,是氯化苄装置的一名普通操作工。看着刘剑在班前“排兵布阵”,笔者不禁为这种创新的教育形式点赞!

今年以来,利海公司紧抓一线职工素质提升工程,在生产装置试点开展“轮值班组长”活动。活动以一线普通操作工“轮值当班长”的形式,促进员工关心班组,提升技能。生产部15个班组全部参与试点,推进效果显著,深受职工欢迎。

班前会结束后,笔者问起刘剑当轮值班组长的感想,他说:“这次活动给我最大的改变就是从‘被管理’走向‘我管理’,我不仅要熟悉整个班组的生产工作情况,还要不断学习新的管理知识和生产操作技能,这也让我充分了解了作为班组长工作的辛苦。今后我要更努力的干好本职工作,配合班组管理,保障安全生产。”

在去氯化苄装置现场的路上,氯化苄装置经理助理曹加余边走边对我说,“目前装置上实行班组长‘轮值’,让一线员工轮流来当‘班组长’,让他们切身体验班组建设的重点、难点、关键点,这样做不仅提升了大家的安全生产素质,同时也为班组培养了一批操作技能强、管理能力强的后备力量,真是一举两得呀!”

    开展“轮值班组长”活动以来,该公司员工的工作积极性明显提升,安全生产水平持续提高,一线员工们也更加关心整个班组的生产、安全、产量、质量,实现了职工安全意识、责任意识、成本意识的整体提升,企业也走上了持续稳定发展的轨道。

                                    (顾  孟)

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