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供电公司多举措强化宣传文化建设

发布时间:2024-01-29 阅读量:

为更好地适应新形势下宣传文化工作要求,供电工程分公司党委旗帜鲜明坚持党管宣传、党管意识形态,以构建宣传工作体系为抓手,培养一支讲好供电故事、传播供电声音、展示供电形象的宣传队伍,促进公司宣传工作迈向新台阶。

  构建“1+1+13”宣传工作体系。制定《关于开展宣传报道竞赛活动》方案,推进新闻宣传工作规范化、制度化建设,进一步构建由党委统一领导、宣传部门牵头负责、13个单位和部门齐抓共建的“大宣传”工作体系。定期组织召开宣传工作会议,通过经验分享、题材研讨等形式,紧贴公司实际,以大项目、大工程为重点,有效提升了选题转化率。此外,建立起正向激励与反向倒逼相结合的宣传考评机制,将采编数量与质量作为指标纳入季度、年度考核,营造比学赶超的宣传工作氛围。

  培养一批讲好“供电”故事的宣传骨干。举办宣传思想工作专题培训班,开展写作培训。按照“一单位一特色”“一部门一特点”,充分发掘工程运维中心“流动党小组”、徐南供电所“青年志愿者服务队”、灌西供电所“红旗班组”、台北供电所“劳模创新工作室”等特色宣传报道,以点带面汇聚合力,多点开花。

锤炼一支传播“供电”声音的宣传队伍。宣传与业务工作相伴而生,每位一线员工都是最好的宣传员。公司党委号召职工转变思想观念,从“要我宣传”转向“我要宣传”,充分发挥一线优势、阵地优势挖掘体现基层治理效能的事迹,为构建公司“大宣传”格局凝心聚力。

下一步,该党委将继续围绕集团党委的重要决策部署,紧扣公司中心工作、重点工作,全面宣传公司在基层治理、干事创业、服务群众等方面的新思路、新成效,形成上下联动、声势强劲、主题鲜明的宣传工作机制,在奋力开创高质量发展新征程中展现“供电”底色。

                                                        (郑 皓)

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