连云港杜钟新奥神氨纶有限公司研发中心于2016年10月13号正式成立。中心的成立旨在进一步提升公司技术研发水平，切实增强杜钟氨纶的核心竞争力。这必将成为杜钟氨纶发展的新起点和又一个里程碑。

张总指出，研发中心的正式成立依托公司的多年技术积累和深厚的技术底蕴，集基础研究与产品应用为一体，将在快速响应市场需求、科研成果转化、全面抢占市场等方面发挥更重要的作用。

成立大会上，中心的各位研发人员逐一建言献计，就工作态度、团队建设、持续学习等方面提出自己的看法。张总对研发工作人员以及研发部做出重要指示，对中心的工作提出了具体要求：

制度建设方面，要健全完善研发制度，在做好日常考勤、例会制度等的同时，分小组做好项目规划，包括近期、中期、长期课题，踏踏实实做好每一个试验，提高试验的有效性、稳定性。要健全完善情报收集制度，不拘泥于现状，增强创新意识。要健全完善仪器管理制度，加强自主研发试验设备。

团队建设方面，要注重绩效，分组竞争的同时要注重团队业绩，做到分工不分家，将研发部团队建成互助、共同进步的和谐团队。对于刚入职的员工，要迅速转变角色，从“象牙塔”走进现实，快速进入工作状态，做到不忘初心，保持求学的热情，昂扬的斗志，完成既定的目标；对于年轻研究人员，要多“接地气”，对待老员工要谦虚好学，多学习他们的实践经验，多出成果；对于老员工，要做好“传帮带”工作，对新员工和年轻同志要多指导、多帮助，将好的工作经验尽快传授给他们，达到共同提高。

素质提升方面，在工作和学习中要对于公司、工作、同事、客户时刻保持一颗感恩的心，并将此作为努力工作的出发点和落脚点。要制定学习计划，有意识的丰富自己的知识结构，提升技术、管理、语言等多方面能力。要不断更新工作方法，提高工作效率。要始终保持饱满的工作热情，做好劳逸结合，合理安排工作、休息。要合理规划时间，不断学习、充电，理论知识要更紧密的与工作实践相结合。

最后，张总强调，创新是引领发展的第一动力。研发中心作为氨纶差异化、功能化研究和实验的重要平台，将致力于新产品开发的探索与实践、现有产品改进、产品后道测试等创新活动，任重而道远。

王建伟

2016-10-14