“谢谢你们帮忙检修设备，有你们护航，我们就没有后顾之忧了。”公司竭力支持服务辖区用电企业和用户，赢得客户一致点赞。该公司认真开展“三服务三提升”“书记项目”，带领广大职工开展形式多样的优质服务，用实际行动践行全心全意为职工群众服务的承诺。

服务地方建设，提升供电服务能力，凝聚发展“向心力”。开展党员先锋示范行动，提高公司智能化水平，争创岗位奉献先锋。围绕“评星定级”工作，在各基层支部中开展“亮等次、亮清单、亮品牌、亮公开”“四亮工程”。设立“党员先锋岗”，签定岗位承诺书，引导党员主动联系地方企业，积极做好相关服务工作。确保“两清单一表” 即书记抓基层党建责任清单、重点工作跟踪考核清单、党建考核表落地见效，让每名党员的“任务”明确，接受监督，形成人人争当“示范岗”，争创“先锋岗”的良好局面。通过一系列活动的开展，瞄准短板，精准发力，让关键岗位有党员“领着”、关键环节有党员“把着”、关键时刻有党员“顶着”，实现党建工作由“有形”到“有效”的根本突破。

服务辖区用户，提升为民服务质效，画出最大“同心圆”。开展服务质量提升行动，提高公司优质服务水平，争创群众满意服务窗口。围绕“党员积分制量化考核”，在全体党员中开展党员“亮身份、亮承诺、亮作为、亮担当”“四亮工程”。在管理岗位、服务窗口设置党员示范岗，张贴党员“八项承诺”，公开悬挂“党员示范岗”标牌、佩戴党徽，自觉接受群众监督。通过建立党委、党支部、党员三级责任体系，推进党建工作以‘促’领‘融’，以‘融’推‘促’，推动工作责任向基层延伸、向基层落实。

服务运维管理，提升供电服务品牌，打造攻坚“连心锁”。开展党员责任区包片行动，提高职工技能水平，争创工投供电品牌。采用线上线下相结合的方法，用好“三微一交叉”“学习强国”“劳模讲堂”等线上平台，用实“五分钟班前会”“交叉上党课”等线下讲堂，广泛组织开展专题学习培训和业务指导，引导广大党员进一步理清思路、凝聚共识。开展党员责任区包片行动，对五个急难险重的岗位进行授牌，合理划分责任区，使每个党员都明确自己的责任区范围，在责任区内积极开展责任区宣传活动，努力营造安全、健康的生产工作环境。（徐静）