图为外聘老师在讲课

为进一步适应公司做强做大的发展要求，提高职工业务素质，灌西供电所积极做好职工业务学习工作。

一是实现职工业务学习制度化。该所坚持每周五下午拿出半天时间，对职工进行业务学习和业务培训，从时间上、制度上保证了职工正常业务学习。

二是聘请专业老师对职工业务基础知识辅导。今年以来，该所多次聘请外面专业老师对职工理论基础知识进行辅导，进一步提高职工理论业务水平。

三是结对帮扶学。他们通过结对拜师，业务水平高的同志帮助业务水平低，党员骨干帮助群众职工等多种形式，提高职工业务学习积极性。

四是理论联系实际学。他们采取请进来和走出去的方法，对业务案例和实际操作进行现场培训学习，进一步提高职工实际操作能力。（杨守全）