今年来，神特公司聚焦主责主业，压实两个责任，创新方式抓教育，对照清单抓问责，紧盯关键抓执纪，营造出风清气正的改革发展环境。

坚守底线把好关。按月编发党风廉政教育内刊《神特清风》，组织党员及管理人员上廉政党课，进行党的十九大和《监察法》应知应会知识测试，对财务、项目、物资采购等关键岗位人员进行廉政谈话，组织全体党员、管理人员递交廉洁承诺书，建立微信公众号打造“掌上纪律课堂”，向管理人员赠送廉政书籍、发放家庭助廉倡议书。

健全机制问好责。完善从严治党责任清单，加大对民主集中制、个人重大事项报告、企务公开、“两支笔”签报、“三项费用”、“四不直接分管”等制度执行情况的监督检查。在机关部门和车间选聘党风廉政监督员，充分发挥党内外群众监督作用。推进“三位一体”廉洁风险防控机制建设。利用新建办公楼积极打造集产品展厅、企业文化、党建阵地、廉政长廊、工会园地于一体的多元化展示平台。

聚焦中心执好纪。紧盯节假日执纪、“三公”经费使用、项目工程等敏感点，强化跟踪督查。采取公车封存、发送廉政短信、下发通知公告等方式强化节庆假日廉政建设，开展专项检查行动。用好监督执纪“四种形态”，强化公司员工执行力建设，始终保持惩治腐败的高压态势，严厉查处违法违纪行为。