2023年，神特公司工会深入学习贯彻党的二十大精神，围绕公司“基础管理提升年”活动主线，聚焦理论武装和民主管理，团结动员广大职工拼搏进取、争创佳绩，推动工会工作提质增效。

夯实思想基础。把学习贯彻党的二十大精神作为重大政治任务，自觉把工会工作放到大局中谋划，在大局下行动、步调一致，同频共振。依托职工书屋、“神特大讲堂”等载体，广泛开展职工思想教育活动。深化“三维课堂”，利用生产车间看板、班前会、班后会等，让员工交流工作中的好经验、好做法，灵活开展思想政治教育，提升思想政治工作实效。加强职工意识形态建设，做好教育管理和舆论引导，开展经常性谈心谈话，定期分析和掌握职工思想动态。

深化班组建设。把“大学习”的课堂搬到生产一线，采取集体学习、个人自学、固定学习日、“精读一本书”、读书分享会、座谈交流会、撰写心得体会文章等多种方式，推进学习型团队、学习型班组建设。重抓月度考核工作，将党小组、工会小组、生产班组“三组联建”活动推向纵深，激发班组创新活力。

强化民主管理。健全企务公开制度，不断丰富创新企务公开形式和内容，通过开展民主对话会、民主恳谈会等形式，确保员工知情权、参与权、监督权得到落实；按季度开展合理化建议征集活动，组织员工积极建言献策，为企业产量、质量、成本、安全、管理把脉问诊。及时组织评选，表彰“金点子”，做好应用推广工作。

加强阵地建设。按照“有班子、有场所、有经费、有制度、有活动、有特色”和“管理规范化、服务常态化、功能多元化、工作品牌化、会站家一体化”标准，完善“职工之家”建设，不断提升服务职工的能力。与结对单位加强走访、交流等活动，逐步补齐组织建设和维权服务方面的短板弱项。（神特宣）