临达党支部以党建引领实现四强化

临达公司夯实支部主体地位，发挥支部主导作用，为打赢下半年降本增效攻坚战提供坚强政治保证。

固定学习不放松，强化教育转作风。坚持每月两次集中学习制度，以学报告、学文件，读原文、读经典，讲感想、讲体会为主要形式，本月重点对公司主席团联席会和党建工作推进会会议精神认真学习，通过“领学领读领讲”活动，让学理论、学政策、学文化进入新常态，每次集中学习都围绕1-2个重大理论和实际问题认真研讨，结合开展献计献策活动，不断提高工作效能，助力企业转型发展。

集中活动聚合力，强化锤炼显活力。以活动锤炼党员干部，本月开展了志愿服务进商户、创卫卫生清扫进社区、集中观看教育视频、一起包饺子等活动，培养党员干部吃苦耐劳精神，促进党员干部增强社会责任感，让支部“活”起来，让党员“动”起来。

队伍建设筑基础，强化管理抓提升。把班子建设和职工队伍建设放在重要位置，坚持集体领导制度，讲究集体领导方法，坚持“稳定压倒一切、团结促进和谐”的原则，本月多次召开了班子会议，常联系、常沟通、常商量，大力促进团结和谐，多次开展了职工谈心谈话活动，并将作为常练常训的规定动作，真正做到汇聚意见形成共识，推进各项工作落到实处。

细分责任明方向，强化担当保落实。对照涉及下半年的重点、难点工作，多次召开会议研究，分清轻重缓急，讲求先行后续，形成具体的“任务书”和路线图，严格落实班子成员负责制、普通赏责任制，对重点事项挂牌作战，形成闭环销号管理，沉下心思、扑下身子，共同营造大干实干的良好创业氛围。

（张克娟）