自集团公司党委《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化“固本提效”行动工作方案》下发以来，青口投资公司党委严格对照方案要求，继续深入开展“两学一做”学习教育，周密部署行动方案。

强化领导，推进“两学一做”。该党委高度重视集团“固本提效”行动方案，迅速作出工作安排，通过专题会议，明确工作任务及职责分工。对7月公司党性集中教育月活动做好总结，对活动月中开展的各项活动进行有效梳理，指导当前工作；高度重视“‘两学一做’集中宣讲月”，抓牢节点，提前落实11月“两学一做”集中宣讲月各项安排；继续打造多元化学习平台，充分利用公司网站和“盐田玉”微信公众号做优“一网一微”，积极搭建“微互动、微故事、微谈心”教育平台，将活动引向深入；根据青口转型发展实际，建立党员学习“微清单”，不断适应发展的新需要；积极组织公司党员传唱市委组织创作的合格党员之歌，不断打牢“学”的基础。

突出特色，开展“两学一做”。该党委采取行之有效地办法将“党员志愿服务集中活动月”活动与现代农业相结合，超前安排“保秋收”党员志愿服务活动；积极开展“冲刺全年、党员先行”活动，以米业营销中心党支部“展党员风采·创百万利润”特色党支部活动为载体，进一步掀起热潮；推进“双进双促”活动常态化，通过走访，找准企业发展的难点、项目建设的堵点、群众生活的痛点、社会稳定的风险点，集中化解处理一批群众关注的重点、难点、热点问题；继续深化“一点一岗”创建，加大宣传力度，以先进的事迹鼓舞创业激情，以榜样的力量引领创新发展，不断突出“学”的关键。

讲求实效，开展“两学一做”。该党委坚持以问题为导向，把落实“两学一做”与落实全年目标任务统筹安排。继续建强党务干部队伍，继续加强基层党务工作者培训，提升支部书记抓党建促发展的能力，利用微信平台对基层党组织书记进行党务业务知识测试，确保基层党建、“两学一做”有人抓、抓得好。引导支部加大创新组织生活新模式力度，细化管理、优化组织，不断丰富“三会一课”的形式与内容，实现学习教育与实际工作互联互通。推行党员定星管理，把党员参加学习教育表现情况与日常管理、民主评议、评先评优相结合，不断强化“学做”保障。

                                                    （杜 娟）